Sosyal Güvenlik ve sağlık sisteminde önemli değişiklikler Resmi Gazete’de yayımlandı. Ehliyet raporu gibi bazı özel raporlar artık ücretli olacak, mesai saatleri dışında aile hekimleri ücret karşılığında hizmet verebilecek. Hekim ve diş hekimi muayenelerinde katılım payı 20 TL’ye çıkarıldı. Birinci basamak sağlık kuruluşlarından sevkle gelen hastalara indirim uygulanabilecek.
TBMM Genel Kurulu'nda 9 Ocak’ta kabul edilen ve Sosyal Sigortalar ile Genel Sağlık Sigortası alanında önemli düzenlemeler içeren "Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun" Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yapılan değişiklikler sağlık hizmetlerinden işveren prim indirimine kadar geniş bir alanı kapsıyor.
AİLE HEKİMLİĞİ HİZMETLERİNDE YENİ DÜZENLEMELER
Ücretsiz Hizmetler: Yabancılara sunulan hizmetler, Bakanlıkça belirlenen özel amaçlı raporlar hariç olmak üzere aile hekimliği hizmetleri ücretsiz olmaya devam edecek.
Ücretli Raporlar: Ehliyet raporu gibi bazı özel raporlar için aile hekimlerinden alınacak ücretler artık döner sermayeye aktarılacak. Bu kapsamda mesai saatleri dışında aile hekimleri ücret karşılığında hizmet verebilecek.
KATILIM PAYI ARTTIRILDI
Hekim ve Diş Hekimi Muayenesi: Ayakta tedavide hekim ve diş hekimi muayenesi için alınan katılım payı 20 TL’ye yükseltildi.
Sevk Durumunda İndirim: SGK, birinci basamak sağlık kuruluşlarından sevk edilen hastalar için katılım payını yarıya kadar azaltma yetkisine sahip olacak.
İŞVERENLERE PRİM DESTEĞİ
Özel Sektör: Özel sektör işverenlerine sağlanan 5 puanlık sigorta prim indirimi 4 puana düşürüldü. Bu düzenleme kanunun yayımlandığı ay itibarıyla uygulanacak.
İmalat Sektörü: İmalat sektöründeki iş yerlerine sağlanan 5 puanlık prim indirimi 31 Aralık 2026’ya kadar sürecek. Cumhurbaşkanı, bu süreyi 31 Aralık 2027’ye kadar uzatma yetkisine sahip olacak.
SİGORTA VE YAŞLILIK AYLIĞI ŞARTLARI
Sigortalılığı 31 Aralık 2008’den önce başlayanlardan:
Çalışma gücü kayıp oranı yüzde 40-49 arasında olanlar, 18 yıl sigortalılık süresi ve 4.100 gün prim ödemesiyle yaşlılık aylığına hak kazanacak.
Çalışma gücü kayıp oranı yüzde 50-59 arasında olanlar için ise bu süre 16 yıl ve 3.700 gün olarak belirlendi.